Visualizzazioni: 0 Autore: Editor del sito Publish Tempo: 2024-07-15 Origine: Sito
Negli ultimi sei mesi, sotto la guida dell'azienda, il dipartimento delle vendite ha seguito rigorosamente vari processi di lavoro, ha svolto i loro doveri diligentemente, fissato obiettivi chiari e hanno offerto una performance soddisfacente. Le élite di vendita, gli esperti tecnici e i membri chiave dell'azienda provenienti da tutto il paese si sono riuniti, facilitando la comunicazione incrociata. Abbiamo costantemente fornito un servizio di qualità eccellente ai nostri clienti e ci impegniamo a raggiungere nuove altezze d'onore. Fai clic per contattarci per scoprire come il nostro team di esperti può fornire un servizio di qualità.
Foto di accesso e gruppo
Correre, correre, correre, incontrare un sé migliore, crescere selvaggiamente e prosperare contro la tendenza. Fai clic per contattarci per scoprire come il nostro team di esperti può fornire un servizio di qualità.
Discorso di leadership
Un nuovo viaggio, un nuovo inizio. Nei discorsi dei nostri due leader, Mr. Tang e Mr. Zhao, hanno dichiarato, 'Negli ultimi sei mesi, nonostante il grave ambiente esterno, abbiamo tutti lavorato insieme, affrontato le sfide frontalmente e hanno raggiunto una crescita costante delle prestazioni. In futuro, l'Italia-Flowx continuerà a sforzarsi di fornire prodotti e servizi soddisfacenti ai nostri clienti e lavorare per un domani meglio.”Fai clic per saperne di più su Flowx.
Cerimonia di appuntamento
Mentre la società continua a crescere, abbiamo istituito diversi uffici in tutto il paese, situati nelle principali città e regioni economiche, formando una rete di servizi completa. Per gestire e servire meglio i clienti in varie regioni, Gu Xiaoze e Tang Jiaolong sono stati nominati manager regionali. Fai clic per saperne di più su Flowx.
Cerimonia di premiazione
Alla conferenza, i dirigenti delle vendite senior ed esperti tecnici dell'Italia-FRESSI hanno condiviso le loro conoscenze tecniche accumulate e l'esperienza di servizio senza prenotazione. I partecipanti si sono impegnati in discussioni aperte, trasformando l'incontro in un prezioso scambio tecnico. Il momento più stimolante è arrivato con la cerimonia di premiazione di metà anno di Italia-Flowx, riconoscendo team e dipendenti eccezionali. Speriamo che tutti traggano ispirazione da questi modelli di ruolo e continuino a eccellere nel loro lavoro.Fai clic per contattarci per scoprire come il nostro team di esperti può fornire un servizio di qualità.
Pratica del seminario
Durante l'incontro, il direttore tecnico di Fressi ha fornito un'introduzione dettagliata alla classificazione, ai principi di lavoro, alla selezione dei materiali, alla manutenzione e alle qualifiche delle valvole. Dopo la presentazione, il team aziendale è stato condotto al seminario per lo smontaggio e l'installazione della valvola pratica, combinando perfettamente le conoscenze teoriche online con esperienza pratica offline. Fai clic per contattarci per scoprire come il nostro team di esperti può fornire un servizio di qualità.
Tè pomeridiano
Durante la pausa, i dipendenti hanno goduto di cibo delizioso mentre parlavano tra loro, riempiendo l'atmosfera di sorrisi, calore, gioia e un senso di cameratismo. Fai clic per contattarci per scoprire come il nostro team di esperti può fornire un servizio di qualità.
Feste di compleanno
Nel segmento delle celebrazioni del compleanno, gli adorabili membri di Fressi si sono radunati attorno alla torta per fare i loro desideri. I sentimenti profondi non hanno bisogno di espressioni lunghe e il grande amore non ha bisogno di parole. I meravigliosi membri di Fressi continueranno senza dubbio a prosperare! Fai clic per saperne di più su Flowx.